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야근



yes24.com/article/view/30261?? ...아 놔 과자먹는다고 잔소리했더니, 자기 서류가방이라고 ,.. 야근은 밤에 과자먹는게 일이랍니다.

기미남편  매력 쩔죠? 답 안나와요 ;;;이남자 내남자 ♥십육년 구월 시작부터 일복터진당집오는길에 음주운전단속도 하고집오니 11시가 훌쩍 내일 금요일이니 힘내자!오늘은 꼭 아빠 얼굴을 보고 잘 거라고 기다리고 있으니 빨리 오란다.

저녁식사중에 삼촌이 들어오니까 아빤줄 알고 뛰어 나갔다가 아니라 울음을 터뜨렸다고 한다.

...아 놔 과자먹는다고 잔소리했더니, 자기 서류가방이라고 ,.. 야근은 밤에 과자먹는게 일이랍니다.

기미남편  매력 쩔죠? 답 안나와요 ;;;이남자 내남자 ♥오늘 야근^^ 목요일에롯데 본사 바이어분 오신대서뜻하지 않은 야근 ㅠ쓰레기 천지 ㅠ치킨 먹고 가려했는데 뿌리치고 나옴 ㅠ삐애애앵 올만에 어두울때 퇴근한댜갑자기 감정 기복 쓰레기 되서 ㅠ편의점와서 맥주 부심 ㅃㅇ 낼 대림미술관 가야지 ㅎ    - 나의 첫 직장이 소위 말하는 '군대'분위기의 회사였기에 지금 내 업무환경이 나쁘다고 생각안한다.

       그때는 사무실에서 12시간 앉아있던게 기본이고 (할일이 없어도) 그마저도 눈치보면서 퇴근했으니..사실 나는 무조건 '야근'이 필요없다고 생각하는 사람도 아니다.

[야근] 와오.


 끝내야 하는 업무가 있는데, 책임감없이 퇴근시간에 퇴근하는 것보단 어떻게든 그 업무는 끝내야 하는게 맞으니까... 근데 참 이런 기사를 보면 늘 어이없다고 생각한다.

  http://www.huffingtonpost.kr/2016/01/26/story_n_9075800.html?? ??? ??? ??? ??? ?? 5?????? 1? 26? 3?? ????? ??? ???? ??? ??? ??? ????? ?? ????? ????. ? ?? ??? ?? ??...www.huffingtonpost.kr정시퇴근하면 해고사유? 좀 이건 이해가 안된다.

[야근] 진실 또는 거짓..



 특히 이 글에서 언급된 사람이 '연구직'이었기에 더더욱 이해가 되질 않는다.

 연구직이나, 사무직의 경우 퇴근 시간에 딱 퇴근한다고 업무가 끝나는건 아니거던...시급제로 일하는 직종이나, 육체적 노동 직무 등은 근무시간 = 생산량 뭐 이런 공식이 성립될 수도 있겠지만, 퇴근을 정시에 한다고 해서 생각이 멈춰지나? 그건 아닐텐데.... 본질은 야근에 있는게 아니라, 한국 기업에서 야근이 흥할수 밖에 없는 이유에서 있다고 본다 . 저 직원이 해고 당한건 "동료들을 배려하지 않고 정시퇴근했다는 점, 상사의 업무지시를 인상을 찌푸리며 들었다는 점 등" 이런 부분이 이 핵심 특히 '동료들을 배려하지 않고' 라는 부분이 참 정말로 한국적이라고 생각한다.

 한국 기업에선 안타깝게도 '자기 일'만 하면 이기적인 사람이 되어버린다.

업무에 있어서 '팀웍'이 기본적으로 필요한거기 때문에 이해는 간다만, 한국의 '정'문화? 아마도 뭐 그런거에서 저런게 연유되는건 아닐까나.. 젊은 세대들은 예전과 다른 사고방식을 가지고 있지만, 조직엔 젊은 이들만 일하는게 아니라 모든 세대들이 가득 가득차있으니, 한국의 이런한 문제점이 바뀌는 건 아마도 많은 시간이 필요하거나 불가능할거란게 더 암담하다.

 여기에 더불어 90년대 IMF나 2000년대 글로벌 경제위기 등을 겪고있는 한국 기업현실은 이러한 야근을 계속 해서 종용한다.

 야근 = 열심히 일하는 사람 야근 = 동료를 배려하는 사람 야근 = 회사를 사랑하는 사람 이런 공식이 언제쯤 깨질수 있을까? 안타까운 현실속에 주저리 주저리 내 생각을 정리해보려고 쓴 글인데 결국엔 현실 부터가 정리 불가능이네 ㅎㅎ근데.... 저건 내 세대엔 절대 안깨질 것 같다.

   
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